破作文网为大家收集整理了最新的关于企业管理的名言大全，如果觉得不错就请收藏一下，下面咱们一起来看一下吧！
一、新经济时代，不是大鱼吃小鱼，而是快鱼吃慢鱼。——钱伯斯
二、沟通是管理的浓缩。——山姆·沃尔顿
三、微软离破产永远只有一八个月。——比尔·盖茨
四、抓住时机并快速决策是现代企业成功的关键。——艾森哈特
五、质量等于利润。——汤姆·彼得斯
六、速度就是一切，它是竞争不可或缺的因素。——杰克·韦尔奇
七、一项权威的调查显示：与缺乏创新的企业相比，成功创新的企业能获得二零％甚至更高的成长率；如果企业八零％的收入来自新产品开发并坚持下去，五年内市值就能增加一倍；全球八三％的高级经理人深信，自己企业今后的发展将更依赖创新。
八、把你的竞争对手视为对手而非敌人，将会更有益。——罗莎贝斯·莫斯·坎特
九、企业即人。——松下幸之助
一零、是员工养活了公司。——李嘉诚
一一、竞争对手就像磨刀石一样，它把我们磨得非常的锋利，然后我们就手起刀落，把竞争对手给砍掉了。——周鸿祎
一二、决不能在没有选择的情况下，作出重大决策。——李·艾柯卡
一三、千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。——詹姆斯·柯林斯
一四、企业未来的竞争，就是细节的竞争。——布鲁诺·蒂茨
一五、人才是利润最高的商品，能够经营好人才的企业才是最终的大赢家。——柳传志
一六、企业的成功靠团队，而不是靠个人。
一七、战略越精炼，就越容易被彻底地执行。——约翰·里德
一八、在没出现不同意见之前，不做出任何决策。——艾尔弗雷德·斯隆
一九、二零世纪是生产率的世纪，二一世纪是质量的世纪。——约瑟夫·朱兰
二零、差错发生在细节，成功取决于系统。——比尔·马瑞特
二一、犹豫不决固然可以免去一些做错事的可能，但也失去了成功的机会。——王安
二二、质量是维护顾客忠诚的最好保证。——杰克·韦尔奇
二三、管得少，就是管得好。——杰克·韦尔奇
二四、除了心存感激还不够，还必须双手合十，以拜佛般的虔诚之心来领导员工。——松下幸之助
二五、二零世纪是生产率的世纪，二一世纪是质量的世纪，质量是和平占领市场最有效的武器。——约瑟夫·朱兰
二六、最好的CEO是构建他们的团队来达成梦想，即便是迈克尔·乔丹也需要队友来一起打比赛。——查尔斯·李
二七、企业在市场竞争中输赢的关键在于其核心竞争力的强弱，而实现核心竞争力更新的惟一途径就是创新。
二八、三流的点子加一流的执行力，永远比一流的点子加三流的执行力更好。——孙正义
二九、卓有成效的管理者善于用人之长。——彼得·杜拉克
三零、成功的企业领导不仅是授权高手，更是控权的高手。——彼特·史坦普
三一、一个伟大的企业，对待成就永远都要战战兢兢，如覆薄冰。——张瑞敏
三二、正确的决策来自众人的智慧。——戴伊
三三、魔鬼存在于细节之中。——密斯·凡·德罗
三四、不要把所有的鸡蛋放在同一个篮子里。——托宾
三五、创新是惟一的出路，淘汰自己，否则竞争将淘汰我们。——安迪·格罗夫
三六、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。——松下幸之助
三七、惟一持久的竞争优势，就是比你的竞争对手学习得更快的能力。——德格
三八、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。——玛丽·凯
三九、管理就是决策。——赫伯特·西蒙
四零、顾客是重要的创新来源。——汤姆·彼得斯
四一、管理者的最基本能力：有效沟通。——威尔德
四二、不只奖励成功，而且奖励失败。——通杰克·韦尔奇
四三、管理就是把复杂的问题简单化，混乱的事情规划化。——杰克·韦尔奇
四四、管理是一种严肃的爱。——西洛斯·梅考克
四五、危机不仅带来麻烦，也蕴藏着无限商机。——格雷格·布伦尼曼
四六、爱你的员工吧，他会百倍地爱你的企业。
四七、对产品质量来说，不是一零零分就是零分。——松下幸之助
四八、可持续竞争的惟一优势来自于超过竞争对手的创新能力。——詹姆斯·莫尔斯
四九、一个成功的决策，等于九零%的信息加上一零%的直觉。——沃尔森
五零、如果有一个项目，首先要考虑有没有人来做。如果没有人做，就要放弃，这是一个必要条件。——柳传志
五一、一次良好的撤退，应和一次伟大的胜利一样受到奖赏。——菲米尼
五二、自始自终把人放在第一位，尊重员工是成功的关键。——托马斯·沃森
五三、能用他人智慧去完成自己工作的人是伟大的。——旦恩·皮阿特
五四、将良品率预定为八五%，那么便表示容许一五%的错误存在。——菲利普·克劳斯比
五五、企业的执行力靠的就是纪律。——卢正昕
五六、让流程说话，流程是将说转化为做的惟一出路。——姜汝祥
五七、多想一下竞争对手。——比尔·盖茨
五八、以爱为凝聚力的公司比靠畏惧维系的公司要稳固得多。——赫伯·凯莱赫
五九、二一世纪，没有危机感是最大的危机。——查德·帕斯卡尔
六零、你不能衡量它，就不能管理它。——彼得·杜拉克
六一、多挣钱的方法只有两个：不是多卖，就是降低管理费。——李·艾柯卡
六二、创新就是创造一种资源。——彼得·杜拉克
六三、信任固然好，监控更重要。——人列宁
六四、对产品质量来说，不是一零零分就是零分。
六五、大成功靠团队，小成功靠个人。——比尔·盖茨
六六、把我们顶尖的二零个人才挖走，那么我告诉你，微软会变成一家无足轻重的公司。——比尔·盖茨
六七、管理层次越少越好。——本·比德维尔
六八、我们宣布讲究实绩、注重实效，却往往奖励了那些专会做表面文章、投机取巧的人。——米契尔·拉伯福
六九、在企业内部，只有成本。——彼得·杜拉克
七零、管理就是做好无数小的细节工作。——林正大
七一、授权就像放风筝，部属能力弱线就要收一收，部属能力强了就要放一放。——林正大
七二、造人先于造物。——松下幸之助
七三、二零世纪是生产率的世纪，二一世纪是质量的世纪。——约瑟夫·朱兰博士
七四、不放过任何细节。——松下幸之助
七五、如果你不能战胜对手，就加入到他们中间。
七六、企业的成功靠团队，而不是靠个人。——罗伯特·凯利
七七、如果通用公司不能在某一个领域坐到第一或者第二把交椅，通用公司就会把它在这个领域的生意买掉或退出这个领域。——杰克·韦尔奇
七八、管理就是沟通、沟通再沟通。——杰克·韦尔奇
七九、合作是一切团队繁荣的根本。——大卫·史提尔
八零、创新是做大公司的惟一之路。——杰弗里
八一、不创新，就灭亡。——亨利·福特
八二、用他，就要信任他；不信任他，就不要用他。——松下幸之助
八三、无法评估，就无法管理。——琼·玛格丽塔
八四、用人不在于如何减少人的短处，而在于如何发挥人的长处。——彼得·杜拉克
八五、细节的不等式意味着一%的错误会导致一零零%的错误。——汪中求
八六、将合适的人请上车，不合适的人请下车。——詹姆斯·柯林斯
八七、经营管理，成本分析，要追根究底，分析到最后一点。——王永庆
八八、世界上每一零零家破产倒闭的大企业中，八五%是因为企业管理者的决策不慎造成的。
八九、产品质量是生产出来的，不是检验出来的。——威廉·戴明
九零、产品质量是生产出来的，不是检验出来的。——威廉·戴明博士
九一、奖励什么，就会得到什么。——米契尔·拉伯福
九二、创造性模仿不是人云亦云，而是超越和再创造。——西奥多·莱维特
九三、我今天就要打败你，我不睡觉也要打败你，这是我们的文化。——胡伯林
九四、感情投资是在所有投资中，花费最少，回报率最高的投资。——藤田田
九五、一个公司要发展迅速得力于聘用好的人才，尤其是需要聪明的人才。——比尔·盖茨
九六、为顾客节省每一分钱。——山姆·沃尔顿
九七、员工培训是企业风险最小，收益最大的战略性投资。——沃伦·贝尼斯
九八、企业最大的资产是人。——松下幸之助
九九、如果强调什么，你就检查什么；你不检查，就等于不重视。——郭士纳
一零零、创新是做大公司惟一之路。
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